【綜合型物流供應商】

德邦緻力成為以客戶為中心，覆蓋快遞、快運、整車、倉儲與供應鍊等多元業務的綜合性物流供應商。我們憑借堅實的網絡基礎、強大的人才儲備、深刻的市場洞悉，為跨行業的客戶創造多元、靈活、高效的物流選擇，讓物流賦予企業更大的商業價值，賦予消費者更卓越的體驗。

德邦始終緊随客戶需求而持續創新，堅持自營門店與事業合夥人相結合的網絡拓展模式，搭建優選線路，優化運力成本，為客戶提供快速高效、便捷及時、安全可靠的服務。截至2017年7月，公司網點超過10000家，服務網絡覆蓋全國34個省級行政區，全國轉運中心總面積超過110萬平方米。目前，德邦正從國際快遞、跨境電商、國際貨代三大方向切入跨境市場，已開通韓國、日本、泰國等多條國際線路，全球員工人數超過11萬名。

【虛位以待】

一、客戶管理類

1.為客戶提供下單、咨詢、查詢、投訴等業務服務；

2.跟蹤貨物軌迹，針對客戶需求解疑答惑；

3.負責異常貨物信息記錄、反饋和跟進處理；

4.協調客戶投訴事件調查處理等，提升客戶體驗；

5.提供優質服務維護客戶關系，增加客戶與公司之間的粘性。

二、物流管理類

1.接待客戶，指導客戶填寫托運單、制單、制作标簽；

2.到達貨物自提辦單、聯系客戶送貨，請車等；

3.為客戶提供業務咨詢及貨物跟蹤服務；

4.貨物出險時，協助客戶辦理保價理賠；

5.執行6S，樹立部門店面形象；

6.部門日常情況錄入，數據統計等。

崗位要求：

1、專業不限，性别不限，學生會或是班級幹部優先考慮；

2、具有較強的工作責任心及客戶服務意識；

3、具有良好的職業素養，組織紀律性強；能承受較大的工作壓力。

【全面且有競争力的薪資福利】

薪資構成：基本工資+食宿補貼（300）+全勤獎（50）+績效獎金+獲取分享+長青激勵

綜合薪資：4000-7000元/月

福利體系：

1.月休6-7天；

2.五險一金、各類帶薪休假（法定假日、年假、婚假、産假、陪産假等）

3.“親情1+1”：轉正員工可享受每月“親情1+1”（公司補貼100元，員工自己提供100元，每月固定200元打入父母帳戶）；

4.中秋寄情：中秋節為每一位員工的家人寄去一份月餅禮品包；

5.配車福利：公司為每位區域經級及以上人員配車；

6.集體婚禮：每年為貢獻大的員工舉辦特色婚禮，舉辦地在巴厘島、馬爾代夫等；

7.全程無憂：公司為經理級及以上管理人員提供全程無憂的家庭福利方案；

8.免費提供住宿，獨立衛生間，廚房，空調，熱水器，無線wifi一應俱全。

【管理專業雙通道助理發展】

物暢其流，人盡其才

公平競争：開放、透明的競争平台

人崗匹配：事得其才、才盡其用

輪崗機制：多城市多崗位體驗，遇見更好的自己

【完善的在職培訓體系】

員工級：新員工培訓、在職提升、專題培訓、戶外拓展、儲備經理初選、高層見面會

經理級：德邦優才項目、專業管理技能培訓、實戰特訓營、專業研讨會、《接班人計劃》

高級經理級：德邦優才項目、專業管理技能培訓、實戰特訓營、《關鍵崗位接班人計劃》

總監級：德邦優才項目、MBA訓練、專業研讨會、商務考察、《繼任計劃》

高級總監級：德邦優才項目、MBA訓練、專業研讨會、商務考察、《繼任計劃》

【網申方式及地址】

官方網站：zhaopin.deppon.com

招聘熱線：楊經理17705658950 ；孔經理13955369593